一个人退休后每月能从社保中领取的养老金金额是不确定的，它受到多种因素的影响，包括个人的缴费基数、缴费年限、退休年龄以及所在地区的平均工资水平等。以下是对养老金计算方法的详细解析：
一、养老金的构成
养老金主要由两部分组成：基础养老金和个人账户养老金。对于有视同缴费年限的人员，还可能存在过渡性养老金。
1. 基础养老金：计算公式为全省上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。其中，本人平均缴费指数是个人实际缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值，范围在0.6至3之间。缴费年限越长、缴费指数越高，基础养老金就越高。
2. 个人账户养老金：计算公式为个人账户累计储存额÷计发月数。个人账户累计储存额主要来源于个人历年的缴费部分及其利息。计发月数根据退休年龄确定，例如50岁退休对应的计发月数为195，55岁为170，60岁为139。退休年龄越大，计发月数越小，个人账户养老金就越多。
3. 过渡性养老金（如有）：计算公式为养老金计发基数×(1+本人缴费指数)÷2×视同缴费年限×过渡系数。这部分养老金主要是为了保障在养老保险制度改革前参加工作的人员的权益。
二、影响养老金金额的因素
1. 缴费基数：缴费基数越高，个人的平均缴费指数就越高，从而基础养老金和个人账户养老金都会相应增加。
2. 缴费年限：缴费年限越长，基础养老金的计算中“缴费年限×1%”这一系数就越大，同时个人账户累计储存额也会更多，因此养老金总额会更高。
3. 退休年龄：退休年龄越大，计发月数越小，个人账户养老金就越多。同时，一些地区还会对高龄退休人员给予额外的养老金倾斜。
4. 地区平均工资水平：养老金计发基数通常与全省上年度在岗职工月平均工资相关。经济发达地区的在岗职工月平均工资较高，相应的养老金计发基数也会较高，因此基础养老金也会更多。
三、示例说明
假设某职工在60岁退休，所在地区上年度在岗职工月平均工资为8000元，个人平均缴费指数为0.75（即实际缴费基数为6000元），缴费年限为20年。那么他的基础养老金为8000×(1+0.75)÷2×20×1%=1400元/月；假设个人账户累计储存额为150000元，那么个人账户养老金为150000÷139≈1079元/月。因此他的总养老金为1400+1079=2479元/月。
由于每个人的缴费基数、缴费年限、退休年龄以及所在地区的平均工资水平都不同，因此退休后每月能从社保中领取的养老金金额也会因人而异。如果您想了解更具体的养老金金额，建议咨询当地社保部门或专业的养老金规划机构。
