11月起,全国31个省市即将公布2023年养老金计发基数,其中具体公布时间有快有慢,还要看各地统计部门工作进度。退休的人员注意了,一旦今年的养老金计发基数公布,包括事业单位退休人员、企业退休人员、灵活就业退休人员,他们的养老金将迎来重算补发,并从次月开始按新的标准领取养老金。下面就随社保网小编一起来看看辽宁退休重新核算的最新消息,辽宁养老金重算补发能涨多少钱的计算公式!
一、辽宁养老金计发基数怎么计算的?
辽宁养老金计发基数是计算养老金的重要依据,根据不同的地区和方案,其计算方法可能会有所不同。以下是一般的计算方法:
缴费基数与缴费年限:养老金计发基数与参保人的缴费基数和缴费年限密切相关。缴费基数是指参保人缴纳养老保险费的基数,一般按照当地职工平均工资的一定比例确定。缴费年限是指参保人实际缴纳养老保险费的年限。
辽宁养老金计发月数:养老金计发月数是根据参保人的退休年龄和缴费年限来确定的,反映了参保人退休后领取养老金的月数。
养老金计算公式:养老金计发基数乘以养老金计发月数再除以120,加上个人账户养老金。其中,个人账户养老金是指参保人个人账户中储存的养老金总额除以120。
需要注意的是,不同地区的具体方案会有所不同,因此养老金计发基数的计算方法可能会有所不同。此外,养老金计发基数也会随着时间的推移而不断调整。
二、辽宁退休重新核算最新消息2023能补发多少钱?举例测算如下:
各地在2023年7月公布了养老金调整方案,2022年12月31日前退休的事业单位和企业职工均获得了养老金增幅并拿到了1-6月的补发金额。下半年将轮到2023年1月1日之后退休的人员调整养老金了。
不过,并非所有人都能调整,只有符合条件的一部分退休人员可以因计发基数的更新而重新核定,由此拿到此前少算的部分。到底是怎么回事。
辽宁员工退休时当地社保局会为大家核定养老金,每一位退休人员的养老金由三部分组成,分别是个人账户养老金、基础养老金和过渡性养老金,计算公式分别如下。
个人账户养老金=个人账户累计余额/计发月数
基础养老金=(1+平均缴费工资指数)/2*计发基数*累计缴费年限*1%
过渡性养老金=(1+平均缴费工资指数)/2*计发基数*视同缴费年限*1.4%
有两点需要注意。
第一,过渡性养老金并非所有人都具备,只有在辽宁省尚未建立起社保制前就已经参加工作的退休人员才有。
第二,三部分养老金中基础养老金和过渡性养老金的计算公式中都有“计发基数”这个参数,它是重新核定的关键。
每年各地都会公布当年的“计发基数”,2023年退休需要使用2023年的基数核算基础养老金和过渡性养老金。
不过,辽宁省至今为止尚未公布今年的基数,所以从2023年1月1日至现在的退休人员都是暂时用去年的基数核算的,等到新基数公布后需要重新进行核定。
事实上每一年的“计发基数”均与当地社平工资有关,所以随着社平工资的逐年上涨养老金基数也是在上升的,这意味着用去年的基数计算今年退休者的基础养老金以及过渡性养老金肯定是少算了,重新核定后需要补上。
问题的关键变成了辽宁省2023年养老金“计发基数”会是多少。
辽宁的政策比较特别,根据退休人员所在地区不同有三个计发基数,除了沈阳、大连以外的地区使用相同的基数,沈阳和大连各自有属于自己的独立基数。
2022年沈阳的计发基数为7982元,大连的计发基数为8520元,除了沈阳、大连以外地区的计发基数为6720元;2021年沈阳的计发基数为7530元,大连的计发基数为8038元,除了沈阳、大连以外地区的计发基数为6340元。
由此可以计算出沈阳、大连、其他地区2022年的计发基数分别在2021年的基础上增长了5.99%、6%和6%,维持这一增长趋势可以简单假设出今年的养老金计发基数将达到8461元(沈阳)、9031元(大连)、7123元(其它地区)。
有了新的养老金计发基数就能计算重新核定后的养老金增加额了。
累计缴费年限为40年属于拥有较长缴费年限的退休人员,重新核定前在大连退休的养老金最高,沈阳次之,其它地区最低,我们分情况考虑。
在大连退休的情况
月养老金共5000元,其中个人账户养老金为1000元,基础养老金为2700元,过渡性养老金为1300元。基础养老金和过渡性养老金需要重新核定。
基础养老金:2700/8520(老基数)*9031(新基数)=2861.94元
过渡性养老金:1300/8520(老基数)*9031(新基数)=1377.97元
加上不需要重新核定的1000元个人账户养老金后的基本养老金总额为5239.91元,每个月多了239.91元。
在沈阳退休的情况
重新核定前的基本养老金为4500元,其中个人账户养老金为800元,基础养老金为2500元,过渡性养老金为1200元。新基数公布后需要重新核定。
基础养老金:2500/7982(老基数)*8461(新基数)=2650.03元
过渡性养老金:1200/7982(老基数)*8461(新基数)=1272.01元
个人账户养老金为800元,所以重新核定后的月基本养老金为4722.04元,每个月多了222.04元。
在辽宁省其它地区退休的情况
大连和沈阳的养老金水平较高,同样是累计缴费年限为40年,在辽宁省其它地区获得的养老金可能只有3800元,其中个人账户养老金为650元,基础养老金为2150元,过渡性养老金为1000元。重新核定后的结果如下。
基础养老金:2150/6720(老基数)*7123(新基数)=2278.94元
过渡性养老金:1000/6720(老基数)*7123(新基数)=1059.97元
个人账户养老金不需要重新核定,依然是650元元,所以重新核定后的月基本养老金为3988.91元,每个月多了188.91元。
辽宁省去年是在10月,公布当年的养老金计发基数的,今年大概率也会在10月,这意味着如果您是在2023年11月或者12月退休的,那么不需要重新核定,因为那时社保局已经按照新公布的计发基数核算养老金了。
此前退休者需要重新核定并获得补发。比如,假设上文例子中的退休人员在2023年3月退休,那么在2023年的养老金基数公布后可以获得3月至10月共8个月的差额。
(本文数据来自网络测算,仅供参考,具体数据还需等人社局公布今年的计发基数才能确定)
三、辽宁养老金重算补发能涨多少钱的计算公式如下:
首先一起来看以下看这个计算公式:
基础养老金=养老金计发基数×(1+本人月平均缴费指数)÷2×累计缴费年限(含视同缴费年限)×1%
养老金计发基数,新旧基数替换,则可以计算出差额。
举个例子,如果您是2023年2月在上海退休的,个人平均缴费指数为1,缴费年限为30年,8月重算补发,补发2-7月共6个月差额,具体计算如下:
原基础养老金=11396×(1+1)÷2×30×1%=3419元
新基础养老金=12183×(1+1)÷2×30×1%=3655元
补发差额=(3655-3419)=236元/月×补发6个月=1416元
如果您是“退休中人”,有“视同缴费年限”,“过渡养老金”也会一并重算补发,全国通用的计算公式如下:
过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数(大约在1.0-1.5之间,各地不同)×1%
其中过渡系数各地不尽相同,上海过渡系数是1.2%,10年视同缴费年限,能补发多少?
原过渡性养老金=11396×1×10×1.2×1%=1368元
新过渡性养老金=12183×1×10×1.2×1%=1462元
补发差额=(1462-1368)=94元/月×补发6个月=564元
综上,这个例子基础养老金补发差额1416元,过渡性养老金补发差额564元,一共能补发1980元。
各地公布的养老金计发基数不同,个人情况也因人而已,重算补发金额也各人不同,但能确定的是,养老金计发基数肯定上调,调整金额接下来几个月会陆续补发到位!
四、辽宁养老金重算补发的3个条件如下:
1、必须是退休人员,不含城乡居民。
众所周知,养老金重算涉及基础养老金和过渡性养老金,而重算离不开上一年的全省在岗职工月平均工资的确定,实际上,这个因素与统筹账户关联,因为退休人员单位缴费部分全记入社会统筹账户,用于今后养老金统筹发放和调整,体现养老金长缴多得、多缴多得。换句话说,城乡居民因为没有社会统筹账户,这也意味着不与养老金计发基数挂钩,不参与养老金重算补发。
2、必须是2023年1月后退休的人员,不含之前退休的。
因为只有2023年1月后退休的人员,养老金计发用的是2023年养老金计发基数,而之前退休人员养老金计发用的是2022年及以前的养老金计发基数,也就是说之前退休人员不参与养老金计发基数替换,而是参与今年的养老金调整补发。所以说,只有2023年1月后退休的人员,才能享受养老金重算补发。
3、必须是正常领取待遇人员。
对于今年退休人员来说,必须正常按月领取待遇,也就是说服刑、重复领取、死亡等违规领取养老金的人员除外。
五、辽宁养老金重算补发时间:2023年新退休人员补差什么时候到账?
11-12月份是养老金重算补发的高峰期!辽宁养老金重算补发的时间,取决于养老金计发基数公布的时间,而这又受制于统计部门有关工资增长数据的公布时间。并非所有省份都会在9月份公布养老金计发基数,有的会在10月、11月、12月甚至次年1月才公布。
辽宁养老金重算补发时间,还取决于退休地的社保经办机构安排进度。每个地区的经办机构,需要在接到养老金计发基数公布通告后,安排相应的人力、物力和财力进行养老金的重算补发工作。由于各地工作效率和社保基金的拨付速度会有快慢之分。所以接下来的时间随时有可能公布辽宁2023年的养老金计发基数,并启动养老金重算补发,我们将会关注辽宁人社部动态及时更新数据,欢迎关注我们!
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