异地养老保险退休后领取养老金的标准主要取决于个人的缴费情况、退休年龄以及社保关系的所在地。具体来说：
一、异地缴纳养老保险满15年及以上的情况
基本条件：个人在异地缴纳养老保险合计满15年，并且在异地到达法定退休年龄，同时在该地缴费满10年。
领取标准：满足上述条件的个人可以在异地办理退休手续，享受当地的退休费待遇。退休工资的计算公式为：退休工资=基础养老金+个人账户养老金。
基础养老金：与当地上年度在岗职工月平均工资、本人指数化月平均缴费工资、缴费年限等因素有关。
个人账户养老金：与个人账户的累计储存额和计发月数相关。
二、异地缴纳养老保险不满15年或满15年但异地缴费不满10年的情况
缴费不满10年的情况：如果个人在异地缴纳养老保险累计满15年，但在该地缴费不满10年，则不能在该地办理退休手续。此时，需要将社保关系转回至缴费满10年的社保部门办理退休。
各地缴费均不满10年的情况：如果个人在各地缴纳养老保险均不满10年，则需要将所有的养老保险关系转移至户口所在地，并在户口所在地办理退休手续，按照当地的标准领取退休金。
三、法律依据
根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。这一规定为异地社保退休提供了明确的政策依据。
四、注意事项
社保转移手续：异地交社保退休后，需要办理社保转移手续，由原参保所在地社会保险经办机构开具参保缴费凭证，其基本养老保险关系应随同转移到新参保地或户口所在地。
退休手续办理：参保人员达到基本养老保险待遇领取条件的，需准备户口本、身份证、退休证（如需）、银行卡等材料，到当地社保局办理退休手续。
异地养老保险退休后领取养老金的标准受到多种因素的影响。因此，在具体操作时，建议根据个人实际情况咨询当地社保部门以获取准确的信息。
