关于您提到的江苏省养老保险交五万六十岁能领多少钱的问题，这需要根据具体的缴费情况和养老金计算公式来确定。
首先，江苏省的养老保险包括企业职工养老保险、城乡居民养老保险等，不同种类的养老保险其领取标准也有所不同。由于您未明确说明是哪种养老保险，我将分别进行说明：
一、企业职工养老保险
如果您缴纳的是企业职工养老保险，那么养老金的领取将依据基础养老金、个人账户养老金以及可能的过渡性养老金来计算。
1. 基础养老金：与参保人员退休时全省上一年度在岗职工月平均工资、本人指数化月平均缴费工资以及缴费年限有关。
2. 个人账户养老金：按照本人基本养老保险个人账户的累计储存额除以计发月数（60岁退休对应的计发月数为139）来计算。
3. 过渡性养老金：主要针对1995年底前的缴费年限，计算公式为退休时上年全省月平均工资×1995年底前平均缴费工资指数×1995年底前缴费年限×计发系数（江苏的计发系数较为优厚，为1.2%）。
假设您是企业职工，按照您提到的“交五万”来估算（这通常不是养老保险的直接缴费金额，而是可能用于描述个人账户累积额或某种缴费情况下的估算值），并且您60岁退休，缴费年限足够长（比如30年，以符合实际情况的假设进行估算），那么您的养老金将包括基础养老金和个人账户养老金两部分。由于无法直接获取您的具体缴费指数、缴费年限等详细数据，这里无法给出精确的养老金数额。但可以根据公式进行估算，个人账户养老金约为50000÷139≈359.64元（这里假设“交五万”全部计入个人账户，实际情况可能有所不同）。基础养老金则需要根据您的缴费指数和缴费年限来具体计算。
二、城乡居民养老保险
如果您缴纳的是城乡居民养老保险，那么养老金的领取将依据基础养老金和个人账户养老金来计算。
1. 基础养老金：由政府确定，并会根据经济发展情况适时调整。以江苏省为例，2025年的城乡居民基础养老金标准可能有所上涨（具体标准请咨询当地社保部门），但通常远低于企业职工的基础养老金标准。
2. 个人账户养老金：与企业职工养老保险的计算方式相同，即个人账户累积额除以计发月数（60岁退休对应的计发月数为139）。
假设您按照每年最高档次（如10000元/年）缴纳城乡居民养老保险15年，并假设个人账户收益情况良好（这里仅为估算），那么您60岁时个人账户养老金约为（10000×15）÷139≈1079.14元（实际情况可能因个人账户收益情况而有所不同）。加上基础养老金（假设为247元/月，具体以当地政策为准），您每月领取的养老金总额将高于这个数值。但需要注意的是，“交五万”对于城乡居民养老保险来说是一个较高的缴费总额，需要您按照最高档次连续缴纳多年才能达到这个水平。
由于您未明确说明是哪种养老保险以及具体的缴费情况（如缴费年限、缴费指数等），因此无法直接给出您60岁时能领取多少养老金的精确答案。建议您咨询当地社保部门或专业的养老金规划机构以获取更准确的估算结果。同时，也建议您根据自己的经济状况和收入水平选择适合自己的缴费档次和缴费方式以确保未来的养老金水平能够满足您的生活需求。
